青年教师活动班活动总结:一次青年教师培训活动情况与反思我校现有35周岁以下的青年教师154名,在市直学校中是最大的青年教师专业发展学校。加快促进青年教师的专业成长,对学校发展、学校教育教学质量的提高意...
学校特色发展引领教师专业成长中学青年成长团队暑假培训方案提要:通过与湖塘实验中学的校级交流,助推兰中尝试教学、主题阅读研究的专业前行。通过校本培训学校特色发展引领教师专业成长中学青年成长团队暑假培训方...
学校青年教师培训会校长讲话稿各位老师,新年伊始,冬去春来。今天我们组织近三年来新分配的青年教师在这里召开培训会,其实也是一个座谈会。目的是以会代训、以会交流的形式,同时唤醒我校全体青年教师积极投身到我...
为认真贯彻落实省教厅、市教育局有关教师培训工作的要求,围绕县人民关于印发《县教育事业“十一五”发展规划》的通知精神,扎实推进基础教育课程改革,全面提升教师队伍的整体素质,结合县教育局师训工作相关布置安...
教师进修学校幼儿骨干教师培训计划一、培训对象舞钢市在职在岗的幼儿园骨干教师。2004年未满50周岁的幼儿教师。二、培训目标幼儿骨干教师的培训,以和教育方针,新的教育理念为指导,突出幼儿骨干教师的专业特...
教师进修学校“教师培训年”活动实施计划为认真贯彻落实精神,增强我校教师学习的自觉性、主动性和紧迫性,加快我校教育教学管理工作又好又快发展,根据《舞钢市教育局关于2008年“教师培训年”活动实施意见》有...
教师进修学校体音美教师培训计划一、培训对象舞钢市在职在岗的小学体音美教师。二、培训目标小学体音美教师的培训以新的教育思想,新的课程改革为指导,努力提高体音美教师的思想水平和业务素质,以适应新形势的需要...
教师进修学校“教师培训年”活动实施计划为认真贯彻落实精神,增强我校教师学习的自觉性、主动性和紧迫性,加快我校教育教学管理工作又好又快发展,根据《舞钢市教育局关于2008年“教师培训年”活动实施意见》有...
教师进修学校幼儿骨干教师培训计划一、培训对象舞钢市在职在岗的幼儿园骨干教师。2004年未满50周岁的幼儿教师。二、培训目标幼儿骨干教师的培训,以和教育方针,新的教育理念为指导,突出幼儿骨干教师的专业特...
教师进修学校体音美教师培训计划一、培训对象舞钢市在职在岗的小学体音美教师。二、培训目标小学体音美教师的培训以新的教育思想,新的课程改革为指导,努力提高体音美教师的思想水平和业务素质,以适应新形势的需要...
一、培训目标我镇现有35周岁(含35周岁)以下的青年教师近60名,他们各自奋战在教育教学最前沿,他们健康向上,精力充盈,才智过人,他们是一支推动学校教育发展,丰富学校文化内涵的一支强有力的生力军,他们...
z小学青年教师培训计划提要:创造条件,帮助青年教师尽快成长,通过培养与锻炼,使青年教师能突颖而出,成为学校的教育、教学骨干更多内容源自物业服务合同z小学青年教师培训计划一、指导思想高素质的教育以高素质...
篇一:青年教师培训计划一、指导思想:为了加速青年教师教材入门、成才,成为教学上的主力军;充分使他们具有独立驾驭教材的能力,并能够灵活根据教材的内容进行教学,优化课堂结构,实施素质教育,力争在较短时间内...
2014年幼儿园青年教师舞蹈培训计划一、培训目的:为了提高青年教师的文化艺术素养,丰富青年教师业余生活,确保幼儿园的保教质量,我园组织青年教师进行每周舞蹈专项培训。其目的提高幼儿园教师的自身素质,更好...
一、培训目的:为了提高青年教师的文化艺术素养,丰富青年教师业余生活,确保幼儿园的保教质量,我园组织青年教师进行每周舞蹈专项培训。其目的提高幼儿园教师的自身素质,更好的服务与教育教学,促进教师工作、学习...
.5科大示范学校青年教师培养计划(2011——2012年)一、指导思想高素质的教育以高素质的教师队伍为基本条件,培育河东文化,创建素质教育示范校,需要优质的师资队伍。青年教师是学校的希望,学校的未来。...
下载:学校20132014学年度青年教师培养.doc学校关于20132014学年度青年教师培养工作计划各校、园:青年教师是学校教师队伍的一个组成部分,是学校事业发展的希望,是学校可持续发展的力量。中青...
一、指导思想:依据我局“文化建设年”的目标要求,结合学校本学期的主动+发展的教师文化建设计划,充分发挥青年骨干带头作用,使之成为一种力量。二、整体思路:学校将着力以打造一支充满智慧、朝气蓬勃的青年教师...
最新学校青年教师团队工作计划范例20150212这是一篇最新学校青年教师团队工作计划范例,文章通过指导思想、整体思路、具体措施三大方面内容的阐述,向大家展示了青年教师团队对下一步工作的仔细规划与安排,...
县级教师培训中心的宗旨是了解中小学,研究中小学,服务中小学,与中小学校建立密切的伙伴关系。密切结合本地区中小学教师的实际,研究探索促进中小学教师终身学习的有效机制,完善教师继续教育制度。新一轮全员培训...
青年教师要不断的学习和研究最近的教育动态,互相讨论新旧教学模式带来的教学质量,从而来提高课堂教学质量。下面是小编整理的青年教师成长心得体会青年教师成长心得体会篇一作为一名青年教师,任教一年来,感受很多...
学校教师发展培训计划教师的成长离不开自身的努力,同时也离不开各种形式的培训和交流,通过校本研训来满足教师专业发展的需要。帮助教师在改革的过程中不断更新教育观念,不断发现和解决问题,不断变革教学方式,调...
根据《浙江省教育厅关于实施农村中小学教师素质提升工程的通知》(浙教师()151号)和《镇海区农村中小学教师素质提升工程实施意见》精神,按照区教师进修学校统一部署,我镇于年2月至年年8月,将在全镇范围内...
flash教育资源网.flashkj整理该文章,版权归原作者、原出处所有.学校教师09年培训计划一、指导思想:认真落实浙政办发[]39号中《农村中小学教师素质提升工程实施办法》、《浙江省教育厅关于实施...
flash教育资源网fanwenq整理该文章,版权归原作者、原出处所有.学校教师发展09年培训计划教师的成长离不开自身的努力,同时也离不开各种形式的培训和交流,通过校本研训来满足教师专业发展的需要。帮...
学校教师素质提升工程全员09年培训计划根据《浙江省教育厅关于实施农村中小学教师素质提升工程的通知》(浙教师()151号)和《镇海区农村中小学教师素质提升工程实施意见》精神,按照区教师进修学校统一部署,...
为培养出一批高水平的骨干教师,使他们成为学校教育教学的带头人,并能起到工作中的龙头作用,带动全校教育教学工作的整体发展,特制定我校骨干教师培训计划:一、现状分析:学校现有在职教职工126人,区学科带头...
一、指导思想:以““和精神为指导,以教师职业道德规范为准绳,以更新师德观念、规范师德行为、提升师德水平为重点,以“办人民满意的教育,创家长满意的学校,做学生满意的教师”为目标,以“爱与责任”为核心,进...
于net一、指导思想以的教育方针和上级关于师训工作的文件、政策精神为指导,以建设一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学基本功过硬、...
一、指导思想:以““和精神为指导,以教师职业道德规范为准绳,以更新师德观念、规范师德行为、提升师德水平为重点,以“办人民满意的教育,创家长满意的学校,做学生满意的教师”为目标,以“爱与责任”为核心,进...