市国税局领导班子创建全省国税系统“先进领导班子”事迹材料市国税局领导班子共由局长、副局长、纪检组长、总经济师、总会计师、5人组成,平均年龄40岁。几年来,他们在局长的带领下,坚持不懈地搞好自身的思想、...
为大力加强基层单位领导班子思想建设和执政能力建设,努力建设高素质的队伍,进一步提高领导班子和的综合素质和驾驭未来发展趋势的能力,增强实践思想的自觉性和坚定性,经局研究决定,在基层单位领导班子中认真开展...
创建四好领导班子总结2001年,为加强公司各级领导班子建设,公司在各(总)开展了创建“坚定素质好、团结协作配合好、勤政廉洁作风好、创新务实业绩好”的领导班子活动。由于活动有计划,措施有落实,使领导班子...
2008年,镇领导班子在区委、区的正确领导下,认真实践思想,深入贯彻落实、全体会议和区委发展思路,把发展壮大我镇经济作为第一要务,团结带领全镇广大干部职工乘势而上,开拓进取,与时俱进,排难攻坚,圆满完...
08年乡镇创建四好班子的工作总结2128年,镇领导班子在区委、区的正确领导下,认真实践思想,深入贯彻落实、全体会议和区委发展思路,把发展壮大我镇经济作为第一要务,团结带领全镇广大干部职工乘势而上,开拓...
一、对洪外领导班子集体及班子成员的意见(一)、是思想解放的力度还不够大。对“中心”这个新生事物的认识还不够到位,工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。...
对领导班子集体及班子成员、个人的意见一、对洪外领导班子集体及班子成员的意见(一)、是思想解放的力度还不够大。对“中心”这个新生事物的认识还不够到位,工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,还不能...
2005年,烧结厂各级领导班子坚持,认真学习贯彻、十六届、全体会议精神,以全面建设小康社会、树立统揽工作全局,与时俱进,开拓创新,团结协作,奋力拼搏,深入开展创“四好”领导班子活动,为公司...
二00五年,我局(中心)“四好班子”建设在正确领导下,在市局(公司)的正确指导下,以思想和、全体会议精神为指导,以“保持先进性教育”活动为契机,以行业“管理年”活动为主线,按照市局(公司)《开展“...
烟草局四好班子创建工作总结二00五年,我局(中心)“四好班子”建设在正确领导下,在市局(公司)的正确指导下,以思想和、全体会议精神为指导,以“保持先进性教育”活动为契机,以行业“管理年”活动为主线...
“五好班子”创建工作总结市局:2004年,我局领导班子建设以思想为指针,按照学习好、工作好、团结好、作风好、自律好的要求,以建设学习型、开拓型、效能型、务实型、廉洁型领导班子为目标,以增强班子成员执政...
2005年,烧结厂各级领导班子坚持,认真学习贯彻、十六届、全体会议精神,以全面建设小康社会、树立统揽工作全局,与时俱进,开拓创新,团结协作,奋力拼搏,深入开展创“四好”领导班子活动,为公司...
烟草局四好班子创建工作总结二00五年,我局(中心)“四好班子”建设在正确领导下,在市局(公司)的正确指导下,以思想和、全体会议精神为指导,以“保持先进性教育”活动为契机,以行业“管理年”活动为主线...
电力局创建四好领导班子工作自查总结二00五年以来,县电力局开展“四好”班子建设工作在省公司、延安市工委的正确领导下,以和思想和十中、全体会议精神为指导,以巩固和发展先进性教育活动为契机,以系统“管理年...
电力局创建四好领导班子工作自查总结二00五年以来,县电力局开展“四好”班子建设工作在省公司、延安市工委的正确领导下,以和思想和十中、全体会议精神为指导,以巩固和发展先进性教育活动为契机,以系统“管理年...
二00五年,我局(中心)“四好班子”建设在正确领导下,在市局(公司)的正确指导下,以思想和、全体会议精神为指导,以“保持先进性教育”活动为契机,以行业“管理年”活动为主线,按照市局(公司)《开展“...
创建“四好”领导班子自查总结领导班子以“素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为标准,深入学习贯彻省公司电[2005]44号和电〔200〕27号等三个文件的通知精神,结合本部门实际开展创建自查活...
为加快乡镇职能转变,把乡镇领导班子建设成为思想的组织者、推动者和实践者,促进经济快速发展和社会事业全面进步,镇根据、统一部署,紧紧围绕亲民、为民、富民主题,按照“为公、执政为民”的要求,以“强镇富民”...
唐世清创建“四好·五强”县级领导班子工作总结去年以来,按照川委发[]号、广委发[]号文件精神,深入实践思想,认真落实“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的要求,不断深化“四好·五强”活动,创建工作取得了...
文章标题:乡镇创建亲民为民富民好班子活动情况总结为加快乡镇职能转变,把乡镇领导班子建设成为思想的组织者、推动者和实践者,促进经济快速发展和社会事业全面进步,镇根据、统一部署,紧紧围绕亲民、为民、富民主...
文章标题:公司创建四好领导班子工作总结创建“四好”领导班子工作总结2007年,在公司、行政的正确领导下,认真贯彻上级关于加强和规范企业治理的意见和要求,领导班子团结协作,带领部门全体员工,进一步推进规...
供电公司围绕企业的中心工作,深入开展创建四好领导班子活动,公司的各项工作都取得显著的进步,结出了丰硕的成果。2007年1月23日,供电公司被省供电公司命名为2006年度四好领导班子优秀单位和2006年...
在电网公司和电网公司的统一部署下,我局将“四好”领导班子建设与先进性教育活动紧密结合,以和思想为指导,牢固树立和落实,紧密围绕电网公司大政方针,按照“完善、规范、巩固、提高”总体要求和《电网公司关于开...
局开展创建“团结、廉洁、创新、实干”领导班子的活动总结:根据《关于进一步深化创建“团结、廉洁、创新、实干”领导班子的活动的意见》和三届十三次全体会议的要求,我局创建活动在统一领导下,按照《市局创建“...
一、加强学习,努力提高领导班子整体素质1、紧密结合新的形势和任务,着力在学习的“深化”上下功夫。一是坚持把学习与学习贯彻、十六届、全体会议精神相结合,坚持围绕主题、把握灵魂、抓住精髓,通过多种形...
2005年,烧结厂各级领导班子坚持,认真学习贯彻、十六届、全体会议精神,以全面建设小康社会、树立统揽工作全局,与时俱进,开拓创新,团结协作,奋力拼搏,深入开展创“四好”领导班子活动,为公司...
2004年,我部领导班子成员以为指导,树立,力争“两个率先”,认真贯彻落实和十六届、全体会议精神,根据的全年工作部署和要求,结合我部工作实际,与时俱进,开拓创新,切实加强思想建设、作风建设和建设...
开展创建“为民务实清廉”领导班子活动总结根据州局的统一要求,结合市局自身工作实际,我局以和思想为指导,深入学习精神,全面提高实践的能力,以干部为重点,突出清廉教育,紧紧围绕局效能建设,开展了创建“为民...
二00五年以来,县电力局开展“四好”班子建设工作在省公司、延安市工委的正确领导下,以和思想和、全体会议精神为指导,以巩固和发展先进性教育活动为契机,以系统“管理年”活动为主线,按照省公司《关于开展以创...
2008年,镇领导班子在区委、区的正确领导下,认真实践思想,深入贯彻落实、全体会议和区委发展思路,把发展壮大我镇经济作为第一要务,团结带领全镇广大干部职工乘势而上,开拓进取,与时俱进,排难攻坚,圆满完...