开展发展型领导班子创建活动是贯彻落实的需要,执法局全体干部紧紧围绕城市管理中心工作,强化发展理念,牢固树立发展是第一要务的思想,切实增强责任感和使命感,以提高干部素质为工作重点,以打造发展建设干部队伍...
2010年公司始终按照省公司的总体部署和要求,以依法治企年、三个建设为契机,增强责任和超前两种,发扬复命和实干两种精神,不断提高的执行能力和领导能力,努力把各级领导班子建设成为素质好、经营业绩好、团结...
全面建设小康社会,领导班子建设是要害。几年来,县以创建“发展型领导班子”为统领,以建设领导水平高、改革思路新、拒腐能力强、团结协调好、工作业绩佳的班子为目标,突出重点,大胆实践,高效运作,强力推进,不...
今年以来,我公司在市公司的正确领导下,坚持以和为指导,牢固树立和认真落实,全面加强领导班子理论建设、能力建设、作风建设和制度建设,努力把分公司班子建设成为素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的坚...
市国税局领导班子创建全省国税系统“先进领导班子”事迹材料市国税局领导班子共由局长、副局长、纪检组长、总经济师、总会计师、5人组成,平均年龄40岁。几年来,他们在局长的带领下,坚持不懈地搞好自身的思想、...
今年以来,我公司在市公司的正确领导下,坚持以和为指导,牢固树立和认真落实,全面加强领导班子理论建设、能力建设、作风建设和制度建设,努力把分公司班子建设成为素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的坚...
全面建设小康社会,领导班子建设是要害。几年来,县以创建“发展型领导班子”为统领,以建设领导水平高、改革思路新、拒腐能力强、团结协调好、工作业绩佳的班子为目标,突出重点,大胆实践,高效运作,强力推进,不...
2010年公司始终按照省公司的总体部署和要求,以依法治企年、三个建设为契机,增强责任和超前两种,发扬复命和实干两种精神,不断提高的执行能力和领导能力,努力把各级领导班子建设成为素质好、经营业绩好、团结...
开展发展型领导班子创建活动是贯彻落实的需要,执法局全体干部紧紧围绕城市管理中心工作,强化发展理念,牢固树立发展是第一要务的思想,切实增强责任感和使命感,以提高干部素质为工作重点,以打造发展建设干部队伍...
为大力加强基层单位领导班子思想建设和执政能力建设,努力建设高素质的队伍,进一步提高领导班子和的综合素质和驾驭未来发展趋势的能力,增强实践的自觉性和坚定性,经局研究决定,在基层单位领导班子中认真开展创建...
领导班子领导作风自查情况汇报市委组织部干部监督科:按照市委萍发[2007]8号文《关于切实加强作风建设的若干规定》的通知和萍乡市建材行业管理办公室加强作风建设实施方案的要求,我办领导班子结合建材系统的...
创造和谐的领导班子,充分发挥领导班子的战斗堡垒作用地税局长和谐社会需要有和谐的组织,一个单位的领导班子是这个单位的率领者、指挥者和实施者,所以,发挥领导班子的战斗堡垒作用,必须有和谐的领导班子。和谐的...
创建“学习型”领导班子推动整体工作迈上新台阶各位领导、自2004年7月《中国人民银行济南分行关于在全辖开展建设学习型领导班子活动的意见》下发以来,我行深入领会文件精神,把建设学习型领导班子作为推动实现...
中国银行分行开展创建“四好”领导班子活动的实施方案为进一步加强我行各级领导班子全面建设,提高各级领导班子的整体素质和领导力、控制力、执行力,切实发挥各级领导班子的战斗堡垒作用,逐步确立中行的竞争优势,...
一、以学习为动力,力争理论上成熟,坚定,具有战略眼光和创新思维。面对新的国际国内形势,我办要切实加强理论学习,努力提高素质,增强敏锐性和鉴别力。在学习报告与学习,特别是和结合上下功夫,在理论联系...
创建“四好”领导班子自查总结领导班子以“素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为标准,深入学习贯彻省公司电[2005]44号和电〔200〕27号等三个文件的通知精神,结合本部门实际开展创建自查活...
唐世清创建“四好·五强”县级领导班子工作总结去年以来,按照川委发[]号、广委发[]号文件精神,深入实践,认真落实“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的要求,不断深化“四好·五强”活动,创建工作取得了明显...
2006年,在集团公司的领导下,坚持以和为指导,认真学习贯彻十六届、全体会议精神,牢固树立,全面加强领导班子自身建设,不断增强领导班子成员的、责任和创新,努力把领导班子建设成为开拓创新、坚定、团结协作...
领导班子是事业发展的决策者,肩负着极其繁重的工作任务。只有领导班子团结和谐,形成合力,才能成为坚强的领导集体,才能不断开创工作新局面。自市委开展“和谐好班子”创建活动以来,我局虽然是省垂直管理部门,但...
宣传部:为认真贯彻落实《关于在全区开展创建学习型领导班子和学习型干部队伍活动的意见》(发[200]14号)文件精神,乡高度重视,结合实际,科学规划,精心组织,开局良好,现将半年来开展情况报告如下:一、...
按照市分行要求,我行在2005年积极开展了以“素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动。我们的主要做法是突出两点:一、明确导向,加强领导为开展好创建活动,我行成...
关于争创“四好”领导班子活动的考核办法为加强单位领导班子建设,锻造一支适应企业快速发展的高素质的队伍,根据55号文件有关规定,开展争创“四好”领导班子活动,并制定如下考核办法。一、考核范围非煤办全体成...
文章标题:公司创建四好领导班子工作总结创建“四好”领导班子工作总结2007年,在公司、行政的正确领导下,认真贯彻上级关于加强和规范企业治理的意见和要求,领导班子团结协作,带领部门全体员工,进一步推进规...
在电网公司和电网公司的统一部署下,我局将“四好”领导班子建设与先进性教育活动紧密结合,以和为指导,牢固树立和落实,紧密围绕电网公司大政方针,按照“完善、规范、巩固、提高”总体要求和《电网公司关于开展创...
公司“四好”领导班子创建实施方案根据总公司的工作部署,为加强公司领导班子建设和的思想建设,切实解决公司员队伍中存在“不适应、不符合”的问题,进一步推进公司效能建设,经公司研究,就在公司各级领导班子中开...
局开展创建“团结、廉洁、创新、实干”领导班子的活动总结市委组织部:根据《市委关于进一步深化创建“团结、廉洁、创新、实干”领导班子的活动的意见》和市委三届十三次全体会议的要求,我局创建活动在市委的统一领...
一、加强学习,努力提高领导班子整体素质1、紧密结合新的形势和任务,着力在学习的“深化”上下功夫。一是坚持把学习、与学习贯彻、十六届、全体会议精神相结合,坚持围绕主题、把握灵魂、抓住精髓,通过多种形式,...
为了进一步提高各级领导班子的整体素质,开创工作新局面,实现三个一流,两个满意的目标,即:打造一流的领导班子,培养一流的干部队伍,创造一流的工作业绩;让人民群众满意,让上级满意。从2004年5月开始,合...
按照市分行要求,我行在2005年积极开展了以“素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动。我们的主要做法是突出两点:一、明确导向,加强领导为开展好创建活动,我行成...
关于创建‘‘四好’’领导班子实施意见为进一步加强我公司高中管理层领导班子建设,全面提高领导班子及成员的思想素质和工作水平,根据集团公司《关于开展“四好”领导班子创建活动的意见》的文件精神,结合我公司实...