加快推进海南省职工医疗休养事业的高质量发展为深入贯彻落实和精神,海南省按照中国工会关于各级工会要坚持职工利益无小事的理念,满足职工对美好生活的新期待,把工作重心放在为广大职工提供优质服务上,从大处着眼...
我们主要做了以下几项工作。一、制定活动方案,开展“女职工争创活动”1、根据省公司关于开展“争做知识型、技能型女职工,为振兴辽宁老工业基地创造新业绩”活动要求,根据我公司实际情况制定了“争做知识型、技能...
大学年暑期教职工休息休养工作,此次休息休养共有近名教职工参加。其中,参加日本和巴厘岛国外游近人,为历年来出国游人数之最。本次休养在校领导的高度重视、校工会的周到安排、休养员的通力配合下,取得...
2012年,本处工会工作在局系统工会的领导下,深入开展学习实践活动,通过完善制度、组织学习、积极开展有益的工会活动,有力地促进了各项工作的开展,较好地完成了年初各级下达的就业和再就业工作目标。现将有关...
总工会女职工2017年女职工维权行动月活动总结按照省总女职委的统一部署,今年三八期间,我们在全市开展了女职工维权行动月活动,现将活动开展情况总结汇报如下:一、领导重视,部署到位为开展好今年的女职工维权...
女职工2017年“女职工维权行动月”活动总结贯彻落实系列讲话精神特别是关于工会工作和妇女工作精神,进一步推进工会工作法制化的实施意见精神,切实维护女职工工会法权益的特殊利益,推动落实《女职工劳动保护特...
尊敬的领导:我1954年6月23日出生,即将年满55周岁1972年底参加工作,在教育事业的最前沿,兢兢业业的工作了36年。现任大付小学校长。36年来我深爱着教育事业,但今因健康问题不得不忍痛割爱,正...
幼儿园教职工暑期休养工作方案提要:我园工会组织要按照提出的关于注重建设和谐社会、保障和改善民生的总体要求,从贯彻落实以人为本的充分认识做好教职工暑期休养工作的意义更多内容源自通告幼儿园教职工暑期休养工...
国际银发族休养中心产业可行性报告2010年1月1号目录第一章银发休养产业发展调查报告一、我国发展银发休养产业的必然性和性二、我国银发休养产业发展的现状三、中外银发休养产业发展案例比较四、我国银发休养产...
甲方:乙方:福利院向社会各界50岁以上,具有合法公民身份的老年人提供有偿服务。根据乙方要求男(女),现年岁。自愿进福利院自费休养,经双方达成一致,特签订如下协议:一、甲方本着福利为社会献爱心,福利为老...
期教职工休养工作计划根据上海市教育工会20年暑期休养活动工作会议精神,校工会为维护教职工的合法权益,认真组织好教职工暑期休养活动,今年暑期教职工休养工作计划安排如下:一、我校参加上海教育工会组织的休养...
我是洛阳一名普普通通的,没有惊天动地的壮举,没有感召世人的豪言,有的是一颗做好份内工作的平常心。到天安一年来,我把全部精力投入到在洛阳公司行政部的本职工作之中,不断的知识,积累经验,自我充实,自我提高...
为了贯彻健康第一的指导思想,养成终身体育的良好习惯,积极响应每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子的阳光体育运动,丰富我处干部职工的文体生活,加强交流,增进友谊,增强身体素质,培养广大干部职工...
审计局干部职工履职工作总结范文一、全年工作开展的总体情况2010年,在、和上级审计的坚强领导下,我局干部职工认真履行职责,在严肃财经法纪、维护社会稳定、促进经济社会又好又快发展和建设等方面发挥了积极作...
2013年度,区人大工会在区直属工会和区人大的领导下,认真贯彻《妇女权益保护法》,按照上级工会和本会关于女职工工作的部署和要求,从健全机构、关注女职工思想、工作和身体健康等方面着手,认真抓好不同时期的...
职工医院女职工工作总结年是“新世纪女职工素质达标工程活动”的第二年。我们医院女职工在公司女工和医院、政、工的领导下,结合我院女职工的实际情况,开展了以下工作:一、树立典型人物歌颂先进群体新春之际,我们...
集团2006年职工思想状况调查活动总结2006年是集团实施项目带动,进一步加快发展的关键一年,为配合集团开展各项具体工作,6月27日集团工作部下发职工思想调查问卷。目前,调查问卷的填报、审核、汇总等各...
我局工会把女职工自我素质达标活动作为一条主线,贯穿于某年的女职工工作中,在充分发挥女职工在我局经营发展中的半边天作用的同时,通过开展竞赛活动和自学活动,为从总体上进一步提高女职工队伍适应社会、企业、岗...
2006年初,为进一步把“三满意”活动落到实处,我庄严向、人民群众许下了承诺,现半年已经过去,认真回顾这半年来的对“三满意”承诺执行情况,现总结如下:一方面。加强学习,提高思想水平。半年来,认真学习了...
电力公司职工读书活动总结有人说过:书是良医,可以医愚;书是良药,可以理气。2004年以来,位于西北故里的——公司在构建“学习型企业”活动中,公司工会坚持以在职工中开展读书活动为载体,通过一年阅读几本书...
今天我们在这里隆重举行“三个十万”职工竞赛活动总结表彰大会,这是自2002年以来,我市总工会、市劳动保障局等部门牵头承办的全市第二届“三个十万”职工竞赛活动。通过本次活动的顺利开展,营造了职工成才的良...
集团2006年职工思想状况调查活动总结2006年是集团实施项目带动,进一步加快发展的关键一年,为配合集团开展各项具体工作,6月27日集团工作部下发职工思想调查问卷。目前,调查问卷的填报、审核、汇总等各...
2008年5月22日,由自治区统计局与统计局调查总队共同举办的第二届全疆统计系统职工体育运动会在大学体育馆隆重开幕。开幕式由统计局调查总队总队长余晓明主持,统计局曹志刚、区直工委杨德海副市长李琦以及大...
为适应企业多元化发展,进一步优化员工队伍结构,提高员工的业务技能和综合素质,结合公司全年工作安排部署,我部门在六月份的员工素质教育月中遵循学以致用、讲究实效的原则,严肃学习纪律,对培训工作进行跟踪考核...
今天我们在这里隆重举行“三个十万”职工竞赛活动总结表彰大会,这是自2002年以来,我市总工会、市劳动保障局等部门牵头承办的全市第二届“三个十万”职工竞赛活动。通过本次活动的顺利开展,营造了职工成才的良...
为贯彻落实市总工会《关于开展创建学习型组织,争做知识型职工活动的实施意见》,努力创建学习型社会,我局结合国土资源管理工作的特点,从抓干部职工的工作能力和水平入手,深入开展了创建学习型组织,争做知识型...
开展创建学习型组织,争做知识型职工活动(以下简称创争活动),其目的是通过全面提高职工队伍素质,切实改善工作作风,提高工作效率,提升单位的文化力、学习力和核心竞争力,为我局跨越式发展提供强大的精神动...
2010年教育系统职工文艺汇演活动总结2010年教育系统职工文艺汇演活动已落下帷幕,画上圆满的句号。为总结成绩,积累经验,查找不足,更好地做好工会工作,现对该项活动作一总结。一、指导思想为认真贯彻、落...
2006年初,为进一步把“三满足”活动落到实处,我庄重向、人民群众许下了承诺,现半年已经过去,认真回顾这半年来的对“三满足”承诺执行情况,现总结如下:一方面。加强学习,提高思想水平。半年来,认真学习了...
局工会女职工自我素质达标活动总结局工会女职工自我素质达标活动总结我局工会把女职工自我素质达标活动作为一条主线,贯穿于某年的女职工工作中,在充分发挥女职工在我局经营发展中的半边天作用的同时,通过开展竞赛...