2016年开展咬耳扯袖、红脸出汗工作实施方案为落实要求，准确把握运用监督执纪四种形态第一种形态:咬耳扯袖、红脸出汗，通过咬耳扯袖、红脸出汗对出现违纪苗头性、倾向性问题的干部，进行早提醒、早纠正、早防范...
第17次爱耳日倡议书：安全用耳吗，保护听力3月3日是爱耳日。2016年第17次“爱耳日”宣传教育活动主题为：“安全用耳，保护听力”。近年来，伴随手机、平板电脑等电子产品的普及以及歌厅、酒吧等娱乐场所增...
县公安局派出所争创一级派出所总结汇报材料派出所组建于1995年8月，位于县城北部，地属城乡结合部，现有民警8人，协勤人员3人，联防队员20人。辖区面积15平方公里，常住人口27245人，暂住人口302...
五条禁令为严明纪律，建立公安队伍良好形象，于2003年1月22日发布了五条禁令。这五条禁令是：一、严禁违背管理应用规定，违者予以纪律处分造成严重成果的，予以辞退或者开除。二、严禁携带饮酒，违者...
县公安局派出所经年三月二十七日公安厅派出所等级评定考核组考核，被评为二级公安派出所，并于年八月二十五日正式挂牌。在年工作中，我们没有因申报二级成功而乐意自满，而是认真总结不足，查找问题，结合新的考核细...
各位领导、各位代表：华亭派出所是一个朝气蓬勃的集体,全所共有民警9名，配备所长、副所长各1名，其中8名，团员1名，平均年龄36岁，6人具有本科学历,占66.7。辖区华亭镇位于城乡结合部，福厦路华亭路段...
为了依法、及时、准确地打击破坏森林和野生动物资源的违法犯罪活动，保护本派出所辖区内现有的森林和野生动植物资源，改善生态环境，维护辖区内治安，特制定以下工作联系制度。一、毗邻派出所（队）之间要密切联系，...
公安局派出所创建枫桥式公安派出所事迹材料镇地处县北部，历史悠久，文化底蕴深厚，自古名人荟萃，商贾云集，素有战略后花园副中心、北大门之称，辖区幅员面积9485平方公里，辖12个行政村、3个社区，总人口9...
派出所派出所教导员述职报告我叫，男，年月日生，汉族，大学本科年月参加公安工作，现任市公安局分局派出所教导员。今年我所的思想工作在市局、分局、区委领导下，认真贯彻落实，紧紧围绕“树立构建和谐社会的工作理...
以四联四零助推战略后花园快速发展县公安局派出所创建枫桥式公安派出所事迹材料镇地处县北部，历史悠久，文化底蕴深厚，自古名人荟萃，商贾云集，素有战略后花园副中心、北大门之称，辖区幅员面积94.85平方公里...
一、突出整治，力保城市窗口形象不褪色区域由于人员流动频繁，社会治安纷繁复杂，是治安、刑事案件的高发区，旅客投诉现象时有发生，新闻媒体也时常对区域的一些现象进行暴光，也是代表和们的关注焦点之一。维护区域...
根据上级公安的统一布置，为促进我所民警队伍的勤政建设，进一步推进三项建设，我所在年度严格安排《进一步做好派出所暨社区（驻村）民警定期向居（村）民代表报告工作有关事项的通知》，有序地开展了述职述廉工作，...
淮南市公安局新淮村派出所位于安徽省淮南市田家庵区淮舜中路85号，在职民警20人，辖区面积约5平方公里，含街道办事处2个，社区7个，自然村1个，常住人口4.6万人，流动人口5千余人，有企、事业单位50余...
久合垸派出所创建文明单位工作总结汇报材料为贯彻落实全市创建文明单位工作会议精神，以绩效考核和精细化管理推进正规化建设，切实提高工作效率，努力加强思想、组织、作风和能力建设，创建文明型单位。一、加大宣传...
学校2023年爱耳日宣传教育活动总结3月3日是性的爱耳日，根据教育局的要求，本周开展耳朵日的宣传教育活动。我校开展的活动总结如下：一、宣传主题今年爱耳日宣传教育活动的主题是爱耳护耳，健康听力预防从初级...
本人于年毕业于专业，后分配到医院，轮转半年后定于耳鼻咽喉头颈外科至今。经历了见习医师、住院医师、主治医师、副主任医师，从事耳鼻咽喉头颈外科专业.年余。现将本人业务自传介绍如下：在思想方面，坚持四项基本...
在耳鼻喉就2周，时间说长不长说短不短。带教老师是医师，上级带教是老师，主任是老师。跟值一次，带教老师。刚刚进入医院，对操作系统不熟悉，没有其他同学上手那么快，不过我还是比较努力去学习的。耳鼻喉是操作性...
在耳鼻喉科的实习即将结束，在这一个多月的实习期间，我遵纪守法，遵守医院及医院各科室的各项规章制度，尊敬师长，团结同学，严格要求自己，努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可...
我是一名护理工作者，从十年前踏上这个平凡的工作岗位，就注定了我的不平凡。病人是个特殊群体，他们都是带着悲伤和疾病来到医院；而作为医务工作者的我们应该义无反顾的用尽我们所学的知识解除他们的痛苦。从普通话...
在耳鼻喉科的实习即将结束，在这一个多月的实习期间，我遵纪守法，遵守医院及医院各科室的各项规章制度，尊敬师长，团结同学，严格要求自己，努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可...
在耳鼻喉科的实习即将结束，在这一个多月的实习期间，我遵纪守法，遵守医院及医院各科室的各项规章制度，尊敬师长，团结同学，严格要求自己，努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可...
在耳鼻喉科的实习即将结束，在这一个多月的实习期间，我遵纪守法，遵守医院及医院各科室的各项规章制度，尊敬师长，团结同学，严格要求自己，努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可...
一、存在问题：1.非主管医生还存在服务不热情，工作不积极主动情况。2.还有开大处方，用药欠合理，夸大病情及过度医疗现象。3.门诊疑难病例讨论、会诊制度执行不到位，同事间缺乏沟通。4.由于人员结构不合理...
3月3日是爱耳日，我们的宣传主题是提高人口素质、减少听力损伤。为了使辖区居民增强爱耳护耳，及早发现耳病并能得到及时的治疗。我院在3月3日这天组织了一次大型的宣传教育活动，现将这次活动情况总结如下：一、...
2013年开展爱耳日宣传教育活动总结今年3月3日是第十四次爱耳日。为做好我校爱耳宣传教育工作，为切实减少听力残疾的发生，提高学生的爱耳、护耳，关注老年人听力健康。制订了2013年爱耳日活动方案，按照方...
根据上级工作要求，我站开展了一系列宣传教育活动。活动开展深入扎实，得到了社会和公众的广泛关注及响应。具体总结如下：此次爱耳日活动的主题：减少噪音，保护听力。贯彻了关于构建和谐社会的英明决策，体现了对弱...
在耳鼻喉科的实习即将结束，在这一个多月的实习期间，我遵纪守法，遵守医院及医院各科室的各项规章制度，尊敬师长，团结同学，严格要求自己，努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可...
耳鼻喉科三好一满意活动自查总结一、存在问题：1.非主管医生还存在服务不热情，工作不积极主动情况。2.还有开大处方，用药欠合理，夸大病情及过度医疗现象。3.门诊疑难病例讨论、会诊制度执行不到位，同事间缺...
爱耳日活动总结范文一:今天天空依然下着雨，但是风雨没有阻挡我们做爱耳日活动的热情。我们下课后及时到达活动地点，为活动的开展做准备。准备好后，陆续的同学在我们小组的引导下积极参与我们的活动，达到了我们活...
2012年耳鼻喉科上半年工作心得体会总结2012年我们在院长、院的亲切关怀和领导下团结奋进圆满地完成了上半年度医疗及护理工作。一、开展了新的技术项目，完善并改进旧治疗方案。1.自我科开展了鼻窦镜下，小...