2022年推进公务员职务与职级并行制度经验材料2022以来，县在推行公务员职务与职级并行制度中，坚持能者上、平者让、庸者下、劣者汰的用人导向，精准把握政策、精心组织实施、精细人员管理、精确跟踪问效，有...
（一）促进干部合理流动。当前，干部交流的渠道还不是很畅通，还存在一些体制性障碍。今年，我们将深化实施干部队伍建设活力通道工程，推动干部交流有序健康地进行。一是健全干部交流机制。我们将积极探索和完善区直...
公务员2016年五查五树自查报告自五查五树活动开展以来，我通过系统学习相关文件精神，自身理论修养得以加强，综合素质有了很大程度的提高。根据五查五树内容仔细查找了自身存在缺点和不足，并进行了认真的思考。...
区公务员晋升职级民主测评方案为做好全区公务员职务与职级并行工作，根据和省、市关于县以下建立公务员职务与职级并行制度相关文件精神和《区关于建立公务员职务与职级并行制度实施方案》，制定如下测评方案。一、测...
2023年退岗职级公务员管理工作推进会讲话今天我们召开全县退岗职级公务员管理工作推进会，主要任务是进一步明确工作纪律，提出工作要求，大家一定要认真学习领会，抓好贯彻落实。下面，我就做好退岗职级公务员管...
企业一套表联网直报三查工作自查报告7月9日26日，我局按照、省、市统计部门的部署和安排，在全县深入开展了企业一套表联网直报三查工作。现将有关情况报告如下：一、工作开展情况针对三查工作时间紧、任务重、要...
完善干部职务与职级相结合激励机制若干问题的探讨宁波市北仑组织部课题组报告提出，要完善干部职务和职级相结合的制度，建立干部激励和保障机制。这既是对我国干部职务、职级制度下一步改革取向的精辟阐述，也是指导...
2022年干部职级职务晋升集体廉洁谈话讲话,非常高兴今天开这个会，看到大家的进步，我非常高兴，职级职务晋升既是组织的肯定，对自己也是一个新的起点、新的进程、新的要求，我们召集晋升职级职务的位进行集体谈...
自我局开展“一把手”工程以来，各项工作取得了显著成效。为了进一步推动“一把手”工程向延伸，树立工作第一、争先创优、廉洁尽职的行业新风，造就一支思想好、作风硬、素质高、能力强的干部队伍，市局相继开展了一...
公务员职务消费中存在问题与改革思路初探公务员在履行公务时的必要消费就是公务员职务消费。组织的运行成本，是职能实现，机构运转的必要开支，它包括人力成本、公务成本、设施成本三部分。职务消费品运行成本中占有...
当前公务员职务消费存在问题分析与改革的措施思考所谓职务消费，是指各级公务员或国有企业经营管理者在公务、商务活动中因所任职位和履行职务而引起的各项开支的总和。其中的公务员职务消费主要包括公务用车、公务接...
各县（市、区）工商局、高新市工商局各科（室）、单位：根据《自治区工商局关于高新市工商行政管理局机构改革实施方案的批复》（桂工商发〔2011〕109号）文件精神，在高新市工商系统各开展非领导职务公务员竞...
2016年4月19日上午，根据兵团校教学安排，公务员培训班组织53名学员参观五家渠监狱，进行公务员职务犯罪的预防及其惩治的现场教学。教学活动中，学员们参观了监狱的相关设施和场所，现场听取了职务犯罪服刑...
2017年国土资源局公务员非领导职务主任科员晋升工作方案进一步充实干部力量，提高干部队伍整体素质，激励工作人员爱岗敬业、恪尽职守、开拓进取、奋发向上，努力建设一支高素质的干部队伍，根据公务员法、《公务...
内容预览：关于公务员法行政许可法贯彻执行情况自查活动报告区法制办公室：为了认真贯彻市第九次代表大会、市纪委第十五次全体会议和工作会议精神，以滨海新区开发开放为契机，以构建和谐社会为奋斗目标，根据区办公...
参加了县纪律教育大会和局里的纪律教育动员大会，学习了在巡视工作座谈会上讲话，《纪律处分条例》等材料，观看了大型现代评剧《月嫂》、《王怀中的两面人生》、《行政许可法》讲座等一系列电教片，使自己看到在目前...
局贯彻执行云南省公务员八条禁令自查报告根据[2005]101号文件关于开展贯彻执《云南省公务员八条禁令》自查活动的通知精神，我局领导高度重视，立即组织召开了领导班子会议，坚持以和为指导，认真回顾《云南...
敬爱的：在基层组织和广大中开展创先争优活动，是创新和加强基层的一项重大举措。通过这次活动的开展，我深深认识到开展创先争优活动的必要性和性，增强了努力搞好工作的责任感和使命感。现将我存在主要问题根源和今...
公务员创先争优个人自查报告敬爱的：在基层组织和广大中开展创先争优活动，是创新和加强基层的一项重大举措。通过这次活动的开展，我深深认识到开展创先争优活动的必要性和性，增强了努力搞好工作的责任感和使命感。...
根据区纪委关于开展风险防控工作“回头看”活动的部署，我局领导高度重视，动员全局干部，结合本局实际，开展风险防控自查工作。现将自查情况报告如下：一、全局动员，思想到位根据榕纪发[2012]7号和榕纪综[...
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2016年公务员学习五查五看心得体会为改善作分，提高执政为民的能力，我局今年1月25日至4月10日开展作风纪律教育整顿活动，在全系统各级干部中推行五查五看，一是原原本本学一遍，二是联系实际查一遍，三是...
职级晋升个人述职材料（副调研员）个人基本情况20年月，我自部队转业至担任副调研员。2016年以来，主要负责窗口日常管理、精神文明创建、市级十佳群众满意窗口创建等工作。任职以来，在市委正确领导下，在...
二○○四年公务员初任培训心得体会——如何做一名合格的公务员2004年10月11日—20日我作为区2004年度招考录用的新公务员中的一员参加了由区人事局和区校联合举办的公务员初任培训。在为期十天的培训中...
贯彻落实公务员法加强公务员队伍建设公务员法的颁布实施，是我国依法治国的内在要求，是公务员队伍管理向科学化、规范化、法制化迈进的里程碑，它标志着我国的公务员制度建设进入了一个崭新的阶段。为科学、民主、依...
我们对干部人事制度的理解和把握的角度审视，公务员法体现了在总结近二十多年来的理论和实践经验的基础上新的认识。该法的颁布和实施必将开启我国公共人力资源管理的新阶段。公务员法将有力地促进我国公务员的队伍和...
最近，我通过了参加相关的培训班，对学习《公务员法》有如下的认识。公务员法的颁布与实施，将在公务员管理实践中产生而深远的影响。公务员法内容有了重大改进，其规定：服从和执行上级依法做出的决定和命令是公务员...
十届第十五次会议审议并通过的《公务员法》（以下简称《公务员法》），将于2006年1月1日起实行。这是我国第一部干部人事领域的法律，它的颁布实施，标志着我国公务员制度建设迈上了法制化、规范化、科学化的轨...
这个题目乍一看，挺简单，似乎不难回答，可实际却并不那么容易。做一个好公务员不是一件简单的事，尤其做一名人民满意的公务员。在物欲横流的现代社会，公务员必须面对一种近平庄严的选择，并且这个选择可以给公务员...
贯彻落实公务员法加强公务员队伍建设公务员法的颁布实施，是我国依法治国的内在要求，是公务员队伍管理向科学化、规范化、法制化迈进的里程碑，它标志着我国的公务员制度建设进入了一个崭新的阶段。为科学、民主、依...