2017年市属事业单位绩效考核工作实施方案为确保2017年度市属事业单位绩效考核工作顺利开展,根据事业单位绩效考核有关规定,结合我市实际,制定如下实施方案:一、指导思想坚持以和为指导,深入贯彻落实,依...
2017年新形势下创新事业单位登记管理工作的探索与思考事业单位登记管理是我国机构编制工作的组成部分,在改革、管理、服务三位一体协调推进的工作格局中,具有不容忽视的基础地位。当前,经济社会快速发展,机遇...
2017年引进事业单位急需紧缺人才实施方案为加强事业单位人才队伍建设,提高人才队伍素质,根据《黔东南州引进急需紧缺人才暂行办法》、《黔东南州人民关于黔东南州事业单位公开招聘工作有关问题的通知》和我县有...
2017年事业单位绩效考核实施方案为切实做好2017年度事业单位绩效考核工作,根据《县事业单位绩效考核办法》(泗事绩考委〔2013〕4号),制定本实施方案。一、考核范围2017年度事业单位绩效考核的范...
局2017年开展事业单位吃空饷问题自查报告根据《关于开展全县事业单位防治吃空饷问题长效机制建立情况专项督查工作的通知》(宝人社[2017]172号)文件精神,我局扎实开展专项清理工作,完成自查自纠工作...
2014年医院劳资工作计划2013年我院的劳资工作在院领导的正确领导下,紧紧围绕我院总体发展目标,落实精神,结合创先争优活动,坚持以人为本的理念,强化学习,不断提高人资管理工作的规范化和制度化,较为圆...
单位干部2017年学习一准则一条例一规则心得体会最近,湖南电视台播出一匹电视剧黑马《人民的名义》成为观众热议的对象。这部史上尺度最大反腐剧以高收视率赢得各年龄段观众的追捧。因为,它是当下腐败与反腐败斗...
2010年事业单位干部整训工作总结?2010年的整训工作,给我们带来了信心,坚定了信念,鼓舞了士气,通过整训,我们,发现了存在不足,诚然,发现问题是的,接下来一段时间的工作,我们将针对存在问题进行,提...
自从6月17日我们胡埭镇中青年干部培训班开学典礼以来,一转眼,已有6个多月的时间了。回想这次镇校的领导们如此重视这次培训班,他们动尽脑子、费尽心思,为我们学员安排了丰富多彩的内容;“像带着热情的工作态...
公用事业管理站2017年工作总结及2018年工作计划2017以来,我站在主管局的正确领导下和具体指导下,贯彻安全第一,预防为主,综合治理的方针,坚持检查与相结合的原则,较好地完成了安全生产工作各项任务...
2012年10月22日26日,我参加了瓮安县人社局在瓮安校举办的瓮安县2012年事业单位干部理论培训班学习,培训班历时5天,主要学习:事业单位干部的素质;事业单位干部的知识素质与学习能力;事业单位干部...
二o一七上半年年全县干部工作及干部科工作总结今年,我们在部领导的正确领导下,坚持以七一讲话中指出的要坚持干部的原则,改进干部管理方法,加快干部人事制度改革步伐,努力推进干部工作的科学化、民主化、制度化...
当前,各族人民都在下,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。我市也同一样,为深入贯彻落实市委工作会议及十五届三次会议精神,加大招商引资工作力度,加快经济跨越式发展步伐,同时不断促进优秀年青干部尽快成长,保...
、决定召开全县事业单位住房清理工作会议,目的就是认真贯彻落实关于廉洁自律的各项规定,彻底清理纠正我县干部职工特别是在住房方面存在违反规定的问题,进一步树立清正廉洁的形象。刚才,县建委就具体工作进行了安...
公开选拔事业单位处科级工作方案根据关于《公开选拔干部工作暂行规定》和市委有关文件精神,进一步推进干部人事制度改革,拓宽选人用人的渠道,从区域内的优秀人才来选拔,来不断加强我区处级领导班子建设。拟于10...
局干部和事业单位工作人员奖励办法第一条为了规范对我局广大干部职工德才表现和工作业绩的考核,激励干部职工改进工作作风、恪尽职守、开拓创新,提高管理水平和服务质量,根据有关法律法规,结合我局的实际情况,制...
事业单位工作人员和企业干部辞退程序1、单位有关行政领导提出书面意见,说明辞退理由和事实依据2、单位领导集体讨论决定3、报主管部门批准4、办理辞退手续,发给本人《辞退证明书》5、所在单位持单位书...
社会事业局工作2017年组织开展三大一实干活动实施方案局直属,各中小学,各基层医疗卫生事业单位,各处室、直属事业单位,各有关单位:为认真贯彻落实省、市、区代表大会精神和三大一实干,三强一争先活动部署,...
:一、解放思想,抓住重点,突破难点,办出特色,社会事业稳步发展一年多来,全区社会事业单位坚持以和为指导,认真贯彻和十六届、全体会议精神,坚持基本路线和为人民服务、为服务的方向,按照“五个统筹”、“五个...
股所级干部是一个单位或部门的业务骨干和中层,是科级干部队伍的后备军。加强股所级干部的管理是干部管理工作中的一个组成部分,把股所级干部选准用好、管好管活,是进一步加强我县科级领导班子建设,把科级领导班子...
股所级干部是一个单位或部门的业务骨干和中层,是科级干部队伍的后备军。加强股所级干部的管理是干部管理工作中的一个组成部分,把股所级干部选准用好、管好管活,是进一步加强我县科级领导班子建设,把科级领导班子...
尊敬的各位领导、各位评委:大家好!阳春三月,万里飘香,正当人民紧紧团结在周围,全面建设小康社会的大好时期,我们迎来了前所未有的事业单位改革,它象澎湃的江水、汹涌的浪潮向我们袭来,给每位竞岗的时代宠...
根据关于《公开选拔干部工作暂行规定》和市委有关文件精神,进一步推进干部人事制度改革,拓宽选人用人的渠道,从区域内的优秀人才来选拔,来不断加强我区处级领导班子建设。拟于10月至2006年1月,在全市范围...
根据工作需要,经研究,决定在局属事业单位公开直选科级干部,现提出如下实施方案:一、直选职位1水利工程管理处主任(正科级)1名、副主任(副科级)1名;2河调度工程管理处主任(正科级)1名、副主任(副科级...
.为贯彻落实省、市、区《关于推进乡镇事业单位改革,加快农村公益性事业发展的意见》(鄂发[2005]13号、武办发[2005]15号和新发[2006]5号)精神,积极构建新型的农村公益性事业服务体系,切...
我县从县、乡(镇)和事业单位中选派到村级任职的干部2005年8月下派以来,已有一年时间,根据《关于从县、乡(镇)和事业单位中选派干部到村级任职的实施意见》(龙发〔2005〕17号)和《县选派和事业单位...
自从6月17日我们中青年干部培训班开学典礼以来,一转眼,已有6个多月的时间了。回想这次镇校的领导们如此重视这次培训班,他们动尽脑子、费尽心思,为我们学员安排了丰富多彩的内容;“像带着热情的工作态度去工...
尊敬的各位领导、各位同事:大家好!衷心感谢你们给予了我这次难得的参与竞争和接受挑选的机会。“下棋找高手,弄斧到班门”,和自己敬佩的师长、师兄和师姐们同场竞技,既感底气不足,也很难为情。但作为承前后后跨...
推荐阅读:具有较强的语言表达能力,善于做学生思想教育工作。在平时工作中,真正做到晓之以理、动之以情、导之以行,激励优秀学生更加上进,鼓励中等学生追求上进,鞭策落后学生赶上先进。也于01年获得“年度考核...
与签订的目标责任书中的几条要求,我认为自己在年度内,在上级领导及的关怀、帮助、支持下,基本完成了工作目标。在上年度“三讲”的基础上,自己以较好工作心态,较为积极的工作精神认真对待自己的岗位职责和份内工...