各位领导、各位同仁:大家好决定参加这次竞聘前,也曾度德量力,思虑再三,而且我的处世哲学就是不与世人争。今天,我之所以参加这次竟聘演讲,是因为一方面,表明我对站长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另...
各位领导、各位同仁:大家好决定参加这次竞聘前,也曾度德量力,思虑再三,而且我的处世哲学就是不与世人争。今天,我之所以参加这次竟聘演讲,是因为一方面,表明我对站长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另...
竟聘演讲稿的写作技巧竞聘演讲稿是竞聘者在竞聘演讲之前写成的准备用作口头发表的文稿。竞聘演讲的目的,就是要使听众对演讲者有充分的了解和认识,从而鉴别其是否能胜任该职位。演讲稿的撰写,是竞聘上岗演讲的一个...
尊敬的领导:你们好!首先,我感谢各位领导和同事们给我这样一个机会,来竞聘我公司经营部经理这一岗位。对于我,大家可能并不陌生。但在这样一个场合,我还是先做一下自我介绍吧。我叫枫林溪语,现年32岁,我于1...
竟聘演讲稿(主持人竟聘演说词)尊敬的各位领导:大家好!我叫王丽,开始从事新闻工作,在人民广播电台播音员、主持人的岗位上工作了十一年,主播《我心飞翔》、专题,主持直播节目《家长小事》、《快乐一分钟》等,...
尊敬的各位处领导和来宾:您们好!在举国上下欢庆人民在英明领导下,通过共同努力,取得抗击“非典”战争的辉煌胜利之际,我们迎来了天津工程处的机构改革。这是我们天津工程处企业发展的一件大事,一个里程碑。我非...
尊敬的各位领导、各位同仁:大家好决定参加这次竞聘前,也曾度德量力,思虑再三,而且我的处世哲学就是不与世人争。今天,我之所以参加这次竟聘演讲,一方面,我对林业局推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一...
各位领导、各位同仁:大家好决定参加这次竞聘前,也曾度德量力,思虑再三,而且我的处世哲学就是不与世人争。今天,我之所以参加这次竟聘演讲,是因为一方面,表明我对站长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另...
首先,感谢站长给我这一次宝贵的机会,这也跟的关心、鼓励与支持是分不开。同时也要感谢领导和人事秘书处和指挥通信处等各处室的支持,尤其是自站长到任以来对通信站的支持和对通信站的职工...
尊敬的各位领导、各位同仁:大家好决定参加这次竞聘前,也曾度德量力,思虑再三,而且我的处世哲学就是不与世人争。今天,我之所以参加这次竟聘演讲,一方面,我对林业局推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一...
一、端正思想、参与应聘:从主观上讲,我本不想来参加此次应聘,一是自己的年龄偏大且深感自己的条件不是很充分,二是自95年解聘后就一直没担任过任何职务,唯恐没有才能,反而影响别人的进步,但经过站长在开站务...
尊敬的各位领导、各位评委:我叫,今年岁,在我这年的工作中,我把自己的青春奉献给了咱们的石油行业,这些年来我辛苦工作,在历尽坎坷的同时,也收获了累累硕果,通过不断的学习,我从一个羸弱的年轻人成长为一个有...
尊敬的各位领导、各位评委:我叫,今年岁,在我这年的工作中,我把自己的青春奉献给了咱们的石油行业,这些年来我辛苦工作,在历尽坎坷的同时,也收获了累累硕果,通过不断的学习,我从一个羸弱的年轻人成长为一个有...
尊敬的各位领导、各位评委:我叫,今年岁,在我这年的工作中,我把自己的青春奉献给了咱们的石油行业,这些年来我辛苦工作,在历尽坎坷的同时,也收获了累累硕果,通过不断的学习,我从一个羸弱的年轻人成长为一个有...
竟聘经营部经理岗位的竟聘报告又到年终了,一年一度的竟聘开始了,能者上、庸者下,这是我们公司一贯的用人制度,总经理以下的每个职位都得竟聘上岗下面是我几年前竟聘经营部经理岗位的竟聘报告。竞聘报告尊敬的领导...
首先,感谢各位领导、同事们给我提供了这次竟聘上岗的机会。决定参加这次竞聘前,我也曾度德量力,思虑再三,而且我的处世哲学就是不与世人争。今天,我之所以参加这次竟聘演讲,是因为:一方面表明我对领导推行竞聘...
公司各位领导、大家好!二十年的辛苦工作,历尽坎坷,硕果累累,我把人生中最宝贵的光阴全部献给了我衷爱的石油事业我见证了石油公司由弱到强、由松散到规范中的每次变革。变革中我曾迷惑过、彷徨过,也曾深深的不解...
加油站站长竞聘书尊敬的各位领导,各位评委:大家好!首先,感谢公司领导提供这样一个公开,公正,透明的竞聘平台,给了我这样一个机会,今天是中国石化宜黄石油分公司金山加油站站长竞聘会,强烈的事业心和责任感驱...
竟聘演讲稿(网通人力资源部竟争上岗演说词)尊敬的各位领导:大家好!我叫李丹,来自大城县分公司。下面自我介绍一下。1999年7月毕业于河北省邮电学校光纤通信专业。尔后,通过六年艰苦自学,先后获得高等教育...
高速公路收费所值班长述职报告尊敬的各位领导、,大家好:我叫,现任收费所值班长。时光转眼即逝,再次回到所工作又有四个年头了。在处、所各级领导的关怀和们的大力支持下,我的业务水平与工作业绩也在实践中不断得...
日东高速公路菏泽管理处申报全省高速公路管理杯的自查报告公路局:根据鲁路政[2003]31号和鲁路政[2004]39号文件的要求和有关规定,现将我处申报全省高速公路管理杯的自查情况汇报如下:2005年,...
高速公路管理站站长2006年工作总结回顾2006年,站按照局、处两级组织的部署,在处领导的正确领导下,在各科室的密切配合下,牢固树立以人为本,以车为本的服务理念,细化日常管理,使各项工作日趋完善。通过...
回顾2006年,站按照局、处两级组织的部署,在处领导的正确领导下,在各科室的密切配合下,牢固树立以人为本,以车为本的服务理念,细化日常管理,使各项工作日趋完善。通过强化文明服务、优质服务,同时注重加强...
回顾2006年,站按照局、处两级组织的部署,在处领导的正确领导下,在各科室的密切配合下,牢固树立以人为本,以车为本的服务理念,细化日常管理,使各项工作日趋完善。通过强化文明服务、优质服务,同时注重加强...
回顾2006年,站按照局、处两级组织的部署,在处领导的正确领导下,在各科室的密切配合下,牢固树立以人为本,以车为本的服务理念,细化日常管理,使各项工作日趋完善。通过强化文明服务、优质服务,此文来源于注...
回顾2007年,站按照局、处两级组织的部署,在处领导的正确领导下,在各科室的密切配合下,牢固树立以人为本,以车为本的服务理念,细化日常管理,使各项工作日趋完善。通过强化文明服务、优质服务,同时注重加强...
高速公路站长2006年个人工作总结回顾2006年,站按照局、处两级组织的部署,在处领导的正确领导下,在各科室的密切配合下,牢固树立以人为本,以车为本的服务理念,细化日常管理,使各项工作日趋完善。通过强...
回顾2007年,站按照局、处两级组织的部署,在处领导的正确领导下,在各科室的密切配合下,牢固树立以人为本,以车为本的服务理念,细化日常管理,使各项工作日趋完善。通过强化文明服务、优质服务,同时注重加强...
回顾2008年,站按照局、处两级组织的部署,在处领导的正确领导下,在各科室的密切配合下,牢固树立以人为本,以车为本的服务理念,细化日常管理,使各项工作日趋完善。通过强化文明服务、优质服务,同时注重加强...
回顾2006年,站按照局、处两级组织的部署,在处领导的正确领导下,在各科室的密切配合下,牢固树立以人为本,以车为本的服务理念,细化日常管理,使各项工作日趋完善。通过强化文明服务、优质服务,同时注重加强...